Come incoraggiare i fan di Google+ a condividere i tuoi contenuti: Social Media Examiner

Tu sei utilizzando Google+ per promuovere il tuo marchio o contenuto?

Vuoi trovare fan di Google+ che amano quello che fai e lo condivideranno con gli altri?

Quando le persone condividi le tue storie, campagne o prodotti con i loro amici, stanno dando il loro timbro di approvazione e i loro amici se ne accorgono.

Questo passaparola ha un valore inestimabile, ma come trovi questi super fan?

In questo articolo ti mostrerò come farlo usa Google+ per trovare gli evangelisti che vogliono parlare di te al mondo.

Come trovi i tuoi migliori fan?

Come marketer, lo vuoi trova persone che interagiscono con il tuo messaggio e lo amplifichi, diffondendolo ad altri. Questi fedeli fan, evangelizzatori del tuo marchio, si innamorano della tua azienda e raccontano al mondo.

Google+ può aiutarti a trovare e coinvolgere i tuoi evangelisti e condurti a un più ampio bacino di potenziali clienti. Il processo include la ricerca di potenziali candidati, vedere quali di quelli si impegnano effettivamente con le tue campagne e, infine, coloro che condividono le tue campagne con gli altri (i tuoi veri evangelisti).

Preparati per la tua ricerca

Prima di iniziare la ricerca, creare tre cerchie Google+ vuote per aiutarti tieni traccia dei tuoi candidati evangelisti.

• Potenziali candidati
• Persone che si impegnano
• I miei 100 evangelisti del marchio

Suggerimento: aggiungi questi cerchi all'inizio della pagina delle tue cerchie in modo che vengano visualizzate nella barra di navigazione dello stream Home. Quando aggiungi persone a ciascuna cerchia, puoi fare clic e accedere ai loro contenuti dalla barra.

Ora che le tue cerchie sono a posto, è tempo di iniziare a esaminare i tuoi candidati evangelisti. Di seguito spiego come funziona il processo.

# 1: cerca su Google+ potenziali candidati

Per iniziare, devi cerca persone che parlano del tuo marchio, prodotto, argomento, eccetera. Le prime 100 persone che trovi probabilmente non lo faranno tutti essere veri candidati, quindi lo vuoi gettare un'ampia rete. Prova a costruire un pool di circa 200 persone per la tua cerchia di potenziali candidati.

Inizia cercando in Google+ per i contenuti. Uso hashtag o parole chiave correlati alla tua attività, marchio o nicchia. Ad esempio, cerca l'hashtag #socialmedia. Puoi filtra la tua ricerca, comprese le opzioni di ricerca, nella scheda Altro.

I risultati della ricerca mostreranno l'hashtag che hai cercato, così come gli hashtag correlati. Puoi fare clic sugli hashtag per gira la carta e trova altri contenuti correlati pubblicati da altri utenti Google+.

Dopo aver girato la scheda, scorri i risultati e rivedere il livello di coinvolgimento sul post di ogni persona per ottenere un'indicazione della sua influenza.

Quando tu trova un candidato il cui posto ha un impegno ragionevole, fai clic sulla freccia nell'angolo in alto a destra della scheda e scegli Visualizza Ripples in fondo all'elenco.

Increspature sono una rappresentazione visiva delle condivisioni pubbliche generate dal collegamento di un utente. Più grande è il cerchio di un partecipante, maggiore è l'influenza relativa che ha. Sfoglia le increspature sui contenuti di altre persone per trovare gli influencer per la tua nicchia.

Suggerimento: non dimenticare di guardare il tuo pagine della concorrenza. Se mostrano la funzione Chi li ha nelle cerchie, dai un'occhiata e vedi quali membri del loro pubblico potrebbero rientrare nella tua cerchia di potenziali candidati, quindi dai un'occhiata.

Guarda questo breve video per scoprire di più su Ripples.

Ogni volta che tu trova qualcuno che desideri aggiungere alla tua cerchia di potenziali candidati, passa il mouse sopra il suo nome per visualizzare il menu delle cerchie, quindi scegli in quale cerchio inserirli. Per i nostri scopi, inseriscili nella tua cerchia di potenziali candidati.

Quando aggiungi persone alla tua cerchia di potenziali candidati, non aspettare di iniziare a interagire con loro. Visualizza alcuni dei post che hanno condiviso, poi commentare quello più rilevante. Presentati e se hanno parlato del tuo marchio, ringraziali.

Un altro posto dove continuare la tua caccia ai candidati è Comunità Google+. La maggior parte delle community ti consente di iscriverti immediatamente e una volta che fai clic per guardarti intorno, troverai più persone e contenuti da esaminare.

# 2: Mina la ricerca su Google per ulteriori candidati

Ora che sai chi condivide o menziona il tuo brand su Google+, è il momento di ampliare letteralmente la tua ricerca. Vai a Ricerca Google ed esegui alcune query tipiche che ti aspetteresti dai tuoi clienti. I risultati mostreranno le persone che scrivono sugli argomenti che sono in linea con il tuo marchio.

Suggerimento: assicurati di te apri una finestra privata / in incognito se vuoi risultati di ricerca non personalizzati.

Nei risultati della ricerca, grazie a Paternità di Google, troverai le informazioni Google+ delle persone accanto ai loro contenuti. In generale, lo vuoi cerca scrittori che sono stati circondati da un gran numero di persone.

Fai clic sul profilo Google+ dell'autore per assicurati che i livelli di coinvolgimento (+1, commenti e condivisioni) corrispondano alla sua portata. Se i numeri sono all'altezza, aggiungi la persona alla tua cerchia di potenziali candidati.

# 3: interagisci con i tuoi candidati

Non dare per scontato che le persone vengano da te solo perché sei fantastico. Devi interagire in modo proattivo con i tuoi candidati così sapranno che esisti.

Per iniziare, fai clic sulla tua cerchia di potenziali candidati per vedere i contenuti dei membri, quindi inizia a dare +1, commentare e condividere. Fallo spesso, soprattutto quando inizi, per mettere i tuoi contenuti sul radar dei tuoi candidati.

Una volta che ti impegni con i contenuti dei tuoi candidati, è probabile che interagiscano con i tuoi e inizieranno a connettersi con te. Quando condividono i tuoi contenuti, diffondono il tuo messaggio, altrimenti noto come evangelizzazione.

Presto sarai in grado di farlo vedi chi è più coinvolto con te. Sposta i candidati più attivi tra le persone che interagiscono con la cerchia.

Suggerimento: questo è anche un buon momento per fare un po 'più di prospezione del candidato. Dopo aver spostato qualcuno tra le persone che si impegnano nella cerchia, controlla di nuovo le sue increspature per vedere se riesci a trovare qualcuno di nuovo da aggiungere alla tua cerchia di potenziali candidati.

# 4: invia un'offerta speciale e partecipa tramite un'e-mail privata

Come passaggio finale di verifica, invia ai candidati delle persone che si impegnano nella cerchia un'offerta speciale con l'opportunità di partecipare. Questo passaggio ti consente di vedere chi è veramente interessato al tuo marchio ed è un vero candidato evangelista.

Quando invii un'offerta tramite e-mail, rispetta il rapporto che stai costruendo. Crea un'offerta che soddisfi le esigenze specifiche degli utenti delle persone che interagiscono con la cerchia.

Pensa oltre gli sconti. Forse ospita un videoritrovo di Google e offri ai tuoi potenziali clienti l'accesso anticipato o esclusivo a nuovi contenuti come incentivo a partecipare. Qualunque sia la tua offerta, assicurati che sia abbastanza speciale che i tuoi destinatari non si sentano come se fossi spam contattandoti tramite email.

Nella stessa email, invitare le persone ad iscriversi alla tua mailing list per ricevere notifiche quando hai qualcosa di straordinario di cui parlare con loro.

I candidati che approfittano dell'hangout di Google sono sicuramente buoni potenziali clienti, ma quelli che accedono alla tua mailing list sono i tuoi obiettivi. Anche se solo 30 persone su 100 si iscrivessero, ora sai chi sono i tuoi veri evangelisti.

Sposta tutti coloro che partecipano alla cerchia dei miei 100 evangelisti del marchio. D'ora in poi, quando condividi su Google+, invia una notifica alla tua cerchia di evangelisti. A loro volta si impegneranno e diffonderanno il messaggio alle proprie reti.

Potrebbe essere necessario ripeti questo processo alcune volte finché non trovi 100 evangelisti, ma ne vale la pena. Il passaparola e le partnership che crea sono una base importante per il resto del tuo social marketing.

Crea la tua lista di 100 evangelisti del marchio.

Segui questi passaggi per trovare le persone influenti che spargeranno la voce su ciò che hai da condividere.

Ci vuole tempo e impegno per trovare i tuoi sostenitori del marchio, ma una volta che lo hai fatto, sei sulla buona strada per costruire una comunità più forte attorno al tuo marchio.

Lavorare con persone che amano veramente il tuo marchio e vogliono condividerlo con i propri amici e il pubblico lo farà trasforma la tua esperienza su Google+, e forse portare a un aumento nella ricerca su Google.

Cosa ne pensi? Hai trovato evangelisti su Google+? Come hai lavorato con loro per sfruttare la consapevolezza del marchio? Lascia le tue domande e commenti qui sotto.